Вакансии Специалист по кадрам - Калининград

Должностные обязанности. Ведет учет личного состава предприятия, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации. Оформляет прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя…

Ведение кадрового делопроизводства школы в полном объеме. Фактическая численность до 100 человек (85-90 человек). Все кадровые приказы: прием, увольнение, перемещение. График отпусков, ведение и хранение трудовых книжек. Составление и регистрация приказов по основной деятельности. Контроль за…

Оформление документов, связанных с трудовой деятельностью сотрудников учреждения (прием, увольнение, отпуска, учет рабочего времени, составление табелей учета рабочего времени, ведение кадровой документации, участие в разработке кадровых процессов, контроль соблюдения трудового законодательства и…

Что предстоит делать вести кадровое делопроизводство (приём, перевод, увольнение, отпуска, командировки); оформлять трудовые договоры, дополнительные соглашения, приказы по личному составу; вести и хранить трудовые книжки, формировать выписки (СТД‑Р, СТД‑ПФР); готовить отчётность по кадрам (в т. ч.…

-прием и увольнение; -ведение учета гражданского персонала; -работа с основными программами; -отчеты и т.д.

искать и нанимать сотрудников требуемых профессий, специальностей и квалификаций; вести кадровое делопроизводство и отчетность; контролировать оформление приема, перевода и увольнения сотрудников; разрабатывать положения и документы по работе с персоналом

- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, отпуска, ведение воинского учета) (штат более 400 чел.). -Проверка графиков работы и табелей учета рабочего времени. - Формирование и ведение личных дел работников, карточки Т-2, внесение в них изменений, связанных с трудовой…

Обработка и анализ поступающей документации Регистрация, учет и текущее хранение организационной и распорядительной документации

искать и нанимать сотрудников требуемых профессий, специальностей и квалификаций; вести кадровое делопроизводство и отчетность; контролировать оформление приема, перевода и увольнения сотрудников; разрабатывать положения и документы по работе с персоналом

Работа с кадрами. Программа 1С-кадры. Прием, увольнение, формирование и отправка кадровых отчетов

Работа с кадрами. Программа 1С-кадры. Прием, увольнение, формирование и отправка кадровых отчетов

Участие в разработке должностных инструкций, трудовых договоров Опыт работы в программе 1-С Кадры Оформление приказов на прием, перевод, увольнение, совместительство, отпуска. Ведение кадрового делопроизводства.

Ведение кадрового учета и кадрового делопроизводства Общества. Разработка и оформление документации по персоналу. Регистрация, учет и текущее хранение распорядительной документации по персоналу. Взаимодействие с с государственными органами: СФР, органы статистики, военкоматы.

Ведение кадрового делопроизводства

1. Выполнять работу по комплектованию предприятия кадрами требуемых профессий,специальностей и квалификации. 2.Осуществлять своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников, выдачу справок об их настоящей и прошлой трудовой деятельности, соблюдение правил хранения и заполнения…

Информирование работников организации о решениях руководителя Организация обмена информацией между подразделениями и должностными лицами организации Оповещение работников о предстоящих мероприятиях Организация встреч трудового коллектива с руководством Информирование руководителя об обращениях…

занимается управлением персоналом и решением всех вопросов, связанных с наймом, увольнением, переводом и трудоустройством сотрудников. Он отвечает за подбор квалифицированных кадров и их профессиональное развитие, а также за выполнение всех нормативных требований и документооборота, связанного с…

Выполнение обязанностей специалиста по кадрам: ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение, перевод, отпуск, командировки и др.), составление табеля учета рабочего времени сотрудников, графика отпусков и т.д.

Выполнение обязанностей специалиста по кадрам: ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение, перевод, отпуск, командировки и др.), составление табеля учета рабочего времени сотрудников, графика отпусков и т.д.

Ведение кадрового делопроизводства, проверка табелей учета рабочего времени, Участие в подборе персонала.

кадровое делопроизводство

Осуществление кадрового делопроизводства: подготовка и ведение документации по приему, переводу, увольнению, предоставлению отпусков и пр., штат 130 чел., кадровых работников - 2 единицы; сдача установленной кадровой отчетности; составление/изменение штатного расписания; ведение табеля учета…

Работа в рамках должностных обязаностей

- кадровое делопроизводство в полном объеме - воинскй учет

-прием и увольнение;-ведение учета гражданского персонала;-работа с основными программами;-отчеты и т.д.

-прием и увольнение;-ведение документации и отслеживание сроков;-ведение гражданского персонала от приема до увольнения;-отчеты и т.д.

<ul> <li>Анализ процессов документооборота, локальных документов по вопросам организации оплаты и труда персонала</li> <li>Оформление документов по вопросам оплаты и труда персонала</li> <li>Подготовка предложений по вопросам оплаты и труда…