Вакансии Специалист по кадрам - Уфа

- Выполнять работу по комплектованию Учреждения кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации. - Разрабатывать и оформлять документацию по персоналу - Принимать участие в работе по подбору, отбору, расстановке кадров. -Оценки деловых качеств работников. - Вести делопроизводство в…

Что мы предлагаем: Официальное трудоустройство по ТК РФ; График работы: полный день, 5/2, 09:00-17:30; Работа в стабильной компании с дружным коллективом; Возможность профессионального роста и обучения; Конкурентная заработная плата; Корпоративные мероприятия; Организованное горячее питание;…

Ведение личных дел сотрудников внутренних дел, в том числе электронных личных дел

документационное обеспечение работы с персоналом

документационное обеспечение работы с персоналом

Обеспечение предприятия кадрами требуемых специальностей и квалификаций ., Ведение кадровой документации Повышение квалификации персонала

Ведение персонифицированного учета, текущая работа по вопросам пенсионного фонда, СЗВ-СТАЖ, СЗВ-ТД и др. отчетность, ведение воинского учета, подготовка отчетности и выполнение поручений руководителя отдела по кадровой работе, в т.ч. временное замещение специалиста по ведению кадрового…

Выполняет работу по комплектованию предприятия кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации.

Обязанности специалиста отдела кадров: ведение кадрового делопроизводства и учета в полном объеме.

ведение кадрового делопроизводства

Трудовые законодательства, Оформление и введение и хранение трудовых книжек и личных дел работников  Основы делопроизводства,

Выполняет работу по комплектованию предприятия кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации.

Ведение в полном объеме кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РФ:(разработка регламентирующих документов, штатное расписание, должностные инструкции, трудовые договоры‚ приказы по личному составу, трудовые книжки, графики отпусков, табель учета рабочего времени, больничные листы,…

ответственное отношение к выполнению должностных обязанностей

<ul> <li>Анализ процессов документооборота, локальных документов по вопросам управления персоналом, удовлетворенности персонала</li> <li>Документационное оформление результатов управления персоналом, его аудита, работы структурных…