Вакансии Специалист по кадрам - Курган

1. Обработка и анализ поступающей документации по персоналу. 2. Разработка и оформление документации по персоналу (первичной, учетной, плановой, по социальному обеспечению, организационной, распорядительной). 3. Регистрация, учет и текущее хранение организационной и распорядительной документации по…

Согласно должностной инструкции.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме

Ведение кадрового делопроизводства, прием, увольнение, перевод и др. Обучение граждан и работников.

-знание дейстующего законодательства; -знание 1С-кадры; - знание компьютерных программ; -коммуникабельность; - дисциплинированность

В соответствии с должностной инструкцией специалиста по кадрам

ведение кадрового учета: организация документооборота по учету и движению кадров,формирование приказов,отчетности в СФР,статистику, ЦЗН, ведение воинского учета,подготовка ответов на запросы государственных и других представительных органов о трудовой деятельности работников.

Документационное и организационное сопровождение системы организации и оплаты труда персонала Оформление документов по вопросам оплаты и труда персонала

кадровый документооборот: прием, перевод сотрудников - формирование графика отпусков сотрудников - размещение объявлений на сайтах о работе, в СМИ - проведение собеседований с кандидатами по телефону - формирование отчетности по отделу персонала

Ведение кадрового учета, оформление документов, подготовка и сдача отчетности в СФР, ИФНС.

Подбор линейного персонала, расстановка кадров. Организация и контроль кадрового делопроизводства по приему, переводу, увольнению работников. Организация и ведение воинского учета, оформление соответствующей документации.

Выполнение требований по хранению информации о результатах действия систем стратегического управления персоналом и работы структурных подразделений Согласование и контроль договоров по вопросам и системам стратегического управления персоналом и работе структурных подразделений, организация процедур…

Кадровое делопроизводство в полном обьеме (штат 30 человек)

Ведение личных дел сотрудников, работа с кандидатами, оформление приема, перемещения, увольнения, предоставление отпусков. Составление отчетной документации.

<ul> <li>Комплектование организации кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации</li> <li>Участие в подборе, отборе и расстановке кадров</li> <li>Изучение и анализ должностной и профессионально-квалификационной структуры персонала организации и…

воинский учет, бронированиекадровое делопроизводство