ГБУ КЦСОН АВТОЗАВОДСКОГО РАЙОНА Г. НИЖНЕГО НОВГОРОДА

Охрана труда в организации

Обследования жилищно-бытовых условий граждан и составление актов материально-бытового положения

Осуществляет благоустройство и уборку мусора с прилегающей к зданию территории; - Осуществляет уборку снега и льда в зимний период времени, сгребает и откидывает снег, очищает от снега и льда пожарные колодцы, подметает проезжую часть дороги и тротуар, посыпает их песком при необходимости;

Выявление лиц, находящихся в трудной жизненной ситуации и нуждающихся в социальном обслуживании Приобретение за счет средств клиента и доставка на дом продуктов питания, в том числе горячих обедов Помощь в приготовлении пищи из продуктов клиента Приобретение за счет средств клиента и доставка на…

Содействие в получении медицинской помощи, ревизия лекарственных средств домашней аптечки, наблюдение за состоянием здоровья (измерение артериального давления, температуры тела), ведение соответствующих записей в тетради наблюдения, проведение медицинских процедур (прием лекарств, закапывание…

Уборка тротуаров, дорожек, участков территории, благоустройство территории, стрижка кустарников, скос травы

Обеспечивает инфекционную безопасность (соблюдает правила санитарно-гигиенического и противоэпидемического режима, асептики, правильно хранит, обрабатывает, стерилизует и использует изделия медицинского назначения). Осуществляет все этапы сестринского процесса при уходе за пациентами (первичную…

Основной задачей повара 4 разряда является обеспечение своевременного, в соответствии с режимом ГБУ КЦСОН Автозаводского района г. Нижнего Новгорода, доброкачественного приготовления пищи;

доставка потребителей транспортной услуги к социально-значимым объектам

Основной задачей заведующего отделением является организация качественного и в полном объеме согласно перечня гарантированных социальных услуг, предоставляемых населению. Заведующий отделением: - Осуществляет общее руководство работой сотрудников отделения; - Планирует работу отделения; -…

прием, перевод и увольнение работников, кадровое делопроизводство, оформление трудовых договоров, внесение изменений и разрешение вопросов, связанных с условиями труда и т.д.